5月26日，临沂城市建设投资集团有限公司（简称临沂城投）副总经理柏杰一行5人到yh0612cc银河发展走访交流
，yh0612cc银河发展总经理助理兼董事会秘书李璐热情接待并举行座谈
。

李璐表示，自2019年以来，yh0612cc银河发展党委在省国资委党委、yh0612cc银河集团党委的正确领导下，持续解放思想
，全面推进三项制度改革
。持续优化组织机构
、转化内部机制、全面实施激励机制
，有效激发了广大干部职工干事创业激情、增强了企业内生动力。2020年公司确定为“改革创新年”，紧紧围绕机制、模式、科技和管理四个方面的创新全面推进
。结合实际细化方案
，确保了改革的落地和实效性
，强化结果运用

，实现干部能上能下。李璐同时向客人简要介绍了yh0612cc银河发展薪酬
、激励等方面的制度以及取得的工作亮点。

会谈中柏杰表示
，此次交流学习可借鉴的经验做法有很多
，希望双方继续加强沟通，互相学习借鉴先进经验
，共同提高业务管理水平，实现共赢发展。

yh0612cc银河发展工会
、综合管理部相关负责人参加座谈。